云南省交通投資建設集團有限公司大理管理處2025年收費員崗位招聘（招募）公告

一、單位簡介

云南省交通投資建設集團有限公司（以下簡稱“云南交投集團”）是云南省屬國有企業(yè)，是云南綜合交通體系建設主力軍、云南綜合交通投融資主平臺、云南綜合交通全產業(yè)鏈經營主實體。截至目前，云南交投集團下設30個二級單位，職工1.89萬余人，管理資產總額10417億元，企業(yè)主體信用等級為AAA級。主營業(yè)務涵蓋綜合交通等基礎設施投資建設運營產業(yè)、綠美通道經濟關聯(lián)產業(yè)、產融結合產業(yè)，致力于綜合交通基礎設施投資建設、設計咨詢、運營管理和交通能源、服務區(qū)經營、通道物流、智慧交通、交通大數(shù)據(jù)開發(fā)應用、資源開發(fā)、生態(tài)環(huán)保、現(xiàn)代服務、產業(yè)金融等領域。

云南省交通投資建設集團有限公司大理管理處（以下簡稱“大理管理處”）是云南交投集團派出的高速公路運營管理機構。主要負責楚大、大保、大麗、鶴關、大永、南景、新楚大、永昌高速大理段以及上鶴、賓南、大南、大漾云高速等12條高速公路的收費、養(yǎng)護等運營管理工作。

二、招聘崗位

大理管理處本次面向社會公開招聘（招募）收費員等崗位人員共50人，具體招聘（招募）崗位信息詳見附件。

三、報名條件

（一）應聘者應具備以下資格條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法。

2.具有良好的品行和思想政治素質，較強的工作責任心和

業(yè)務能力，正常履行職責的身體條件和心理素質。

3.收費員、內保員崗位應具有高中（含中專、職高、技校等，下同）及以上學歷且已取得畢業(yè)證，年齡在18至30周歲之間（1995年10月20日至2007年10月19日期間出生）。

4.見習人員應滿足高校畢業(yè)離校2年內未就業(yè)或年齡在18至24周歲之間（2001年10月20日至2007年10月19日期間出生）具有高中及以上學歷的失業(yè)青年。

5.應聘人員同時滿足見習人員和收費員、內保員崗位資格條件的，按見習人員招募。

6.符合招聘崗位所需的資格條件（具體詳見附件）。

7.服從云南交投集團及大理管理處對工作崗位及地點的安排。

（二）有下列情形之一的人員，不得報名

1.因犯罪受過刑事處罰的或被開除公職的。

2.有違法犯罪或違紀嫌疑，尚未查清的，立案審查尚未結案的。

3.受黨紀處分、政務處分、組織處理等責任追究未滿規(guī)定時限或處分尚未解除的。

4.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的；在各級公務員、事業(yè)單位等招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為等情形的。

5.與云南交投集團及所屬單位簽訂勞動合同且尚在勞動合同期限內的；被云南交投集團及下屬單位責令解除勞動合同（開除）的。

6.與應聘崗位單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親、近姻親關系的應聘人員，不得應聘同一單位中雙方直接隸屬于同一領導人員的崗位或者有直接上下級領導關系的崗位。

7.其他被云南交投集團或大理管理處認定為不得報名的情形。

四、招聘流程

（一）報名

1.報名時間

2025年10月20日至2025年10月27日24:00時止。

2.報名方式

報名采用網絡報名的方式進行，報名網址為：https://ycichr.yciccloud.com:8888/zp.html。除采用該報名系統(tǒng)進行報名外，不接受其他任何形式的報名。

3.報名要求

（1）每名應聘者限報一個崗位，不得重復報名。

（2）應聘者須按要求上傳本人近期免冠證件照、身份證、畢業(yè)證、學位證；《學籍在線驗證報告》《學歷證書電子注冊備案表》，留學回國人員須提供教育部中國留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》；工作經歷（勞動合同或相關工作證明材料）的相關材料掃描文件；以及所有可用作證明的相關材料，如職（執(zhí)）業(yè)資格證（含證書驗證截圖等佐證材料）、職稱證（含職稱評審通過文件、職稱評審表、證書驗證截圖等佐證材料）、獲獎證書、聘用證書、任職文件、科技成果、論文等掃描文件。

（3）所有報名信息及報名材料一經提交，不允許修改和補充。

（二）資格審查（2025年10月31日前）

根據(jù)應聘者網絡報名時填寫的信息和提供的材料，由大理管理處根據(jù)報考崗位的資格條件進行資格初審和資格復審（現(xiàn)場確認）。

1.資格初審

同時滿足本公告報名的資格條件，且報名時按規(guī)定提供對應相關材料的視為資格初審合格。

2.資格復審（現(xiàn)場確認）

由大理管理處對資格初審合格的應聘者進行資格復審（現(xiàn)場確認）。應聘者本人（或持本人委托函的其他人）須持應聘者身份證及網絡報名時提供的相關證明材料原件進行現(xiàn)場復審，并簽署相關資料及承諾書。資格復審合格的應聘者方可參加筆試。具體資格復審時間另行通知。

以下情形認定為資格復審不合格：

（1）現(xiàn)場確認資料與報名提交材料不相符的；

（2）在資格復審、現(xiàn)場確認時無法按時提交相關證明材料的，或未按規(guī)定時間參加資格復審、現(xiàn)場確認的；

（3）資格復審中發(fā)現(xiàn)不滿足報考條件的；

（4）在資格復審現(xiàn)場違反相關規(guī)定的；

（5）其他被云南交投集團或大理管理處認定為資格復審不合格的。

（三）筆試（2025年11月3日前，具體時間另行通知）

1.準考證發(fā)放

資格復審合格的應聘者，由大理管理處統(tǒng)一發(fā)送準考證至應聘者提供的報考郵箱中，由應聘者自行打印。

2.筆試

筆試按百分制標準評分，筆試成績占綜合成績的40%。

（四）面試和職業(yè)能力（性格）測驗（2023年11月10日前，具體時間另行通知）

1.面試人選的確定

筆試成績≥60分，根據(jù)筆試成績排名高低，按本崗位計劃招聘人數(shù)3倍確定面試人數(shù)和面試人選（若進入面試環(huán)節(jié)的筆試成績最后一名出現(xiàn)并列的，則并列進入面試）。若進入面試環(huán)節(jié)的人數(shù)小于本崗位計劃招聘人數(shù)3倍時，按實際進入面試人數(shù)確定面試人選。

2. 面試和職業(yè)能力（性格）測驗

由大理管理處根據(jù)崗位履職能力要求，對應聘者能力和素質進行面試綜合評價。面試按百分制標準評分，面試成績占綜合成績的60%。面試時，對應聘者進行職業(yè)能力（性格）測驗。職業(yè)能力（性格）測驗成績不作為綜合成績的組成部分，但未參加測驗或職業(yè)能力（性格）測驗成績＜48分（低于警戒線水平）的不能作為擬錄用和遞補錄用人選。

（五）擬錄用人選和遞補錄用人選

1.擬錄用人選

根據(jù)應聘者綜合成績（綜合成績=筆試成績40%+面試成績×60%，下同）得分和排名，按擬錄用人選人數(shù)≤本崗位計劃招聘人數(shù)的原則確定擬錄用人選。如出現(xiàn)綜合成績相同情況，依次按照面試成績、筆試成績、職業(yè)能力（性格）測驗匹配度由高到低的順序確定擬錄用人選。面試成績<60分的，不能作為擬錄用人選。

2.遞補錄用人選

大理管理處根據(jù)應聘者綜合成績得分和排名，按本崗位計劃招聘人數(shù)0.5倍確定遞補錄用人選。如出現(xiàn)綜合成績相同情況，依次按照面試成績、筆試成績、職業(yè)能力（性格）測驗匹配度由高到低的順序確定遞補錄用人選。面試成績<60分的，不能作為遞補錄用人選。

當本崗位擬錄用人選放棄錄用資格、或不滿足錄用條件、或在試用期內離職、或在試用期內考核不合格時，大理管理處在遞補錄用人選有效期60天內根據(jù)綜合成績排名高低將遞補錄用人選順延遞補為擬錄用人選。遞補有效期滿后，遞補人員遞補資格自然取消。

（六）公示

經大理管理處會議審議后的擬錄用人選、遞補錄用人選在云南交投集團官網進行為期7天的公示。

（七）體檢

體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，體檢費用由應聘者承擔，體檢不合格的不予錄用。

（八）錄用

1.收費員等崗位人員：公示無異議、體檢合格的擬錄用生產人員，由大理管理處辦理錄用相關手續(xù)，簽訂勞動合同（試用期3個月）。

2.青年就業(yè)見習人員：公示無異議、體檢合格的擬招募見習人員，由大理管理處與其簽訂見習協(xié)議，見習期3個月，見習期內考核不合格的及時解除見習協(xié)議。見習期滿考核合格的見習人員，由大理管理處錄用為收費員等崗位人員，簽訂勞動合同（不再約定試用期）。

五、不予錄用情形

（一）擬錄用人選在資格審核、筆試、面試、體檢、公示等任一招聘環(huán)節(jié)不滿足條件的。

（二）具有不得報名情形的。

（三）在招聘過程中弄虛作假、徇私舞弊的。

（四）按照《中華人民共和國勞動合同法》相關規(guī)定，已簽署勞動合同且仍在合同期內的擬錄用人員，須在大理管理處錄用通知規(guī)定時間內將解除合同證明書及退工登記表原件或人社局出具的失業(yè)證明原件提交大理管理處。未按規(guī)定提交者，視為自愿放棄錄用資格。

（五）錄用通知下發(fā)后，擬錄用人員必須在規(guī)定時間內持相關材料報到。逾期不報到者，視為自愿放棄錄用資格。

（六）擬錄用人選本人存在經商辦企業(yè)、持有非上市企業(yè)股份、受聘任職非上市企業(yè)等；或近親屬、特定關系人所開辦、投資入股、任高管的企業(yè)與云南交投集團所屬全資、控股、參股公司存在業(yè)務往來、關聯(lián)交易等情形的。

（七）國家法律、法規(guī)、云南交投集團或大理管理處規(guī)定不得錄用的。

六、待遇

（一）收費員等崗位人員

1.用工形式。由云南交投集團與員工簽訂勞動合同（含試用期三個月）。

2.薪酬待遇。員工工資由崗位工資、績效工資、津補貼組成，試用期期間應發(fā)工資不低于當?shù)刈畹蜆藴?，試用期滿考核合格者應發(fā)工資（含五險二金個人繳費部分）約2500~4500元。

3.福利待遇

（1）大理管理處具有完善的薪酬激勵機制、崗位晉升機制、社保福利體系，為員工購買五險（含大病險）、住房公積金，員工可享受企業(yè)年金（試用期滿考核合格員工可自愿申請加入計劃）、企業(yè)補充醫(yī)療保險、職工醫(yī)療互助（員工自愿參加）。

（2）員工享有年休假、職工健康體檢、職業(yè)培訓等福利待遇。大理管理處按規(guī)定為員工提供工作餐補助和住宿。

（二）見習人員

1.見習生活費。見習人員見習期按2020元/月計發(fā)見習生活費，見習生活費按出勤天數(shù)計發(fā)。

2.保險。見習人員在見習期間，由見習單位為見習人員購買人身意外傷害險和附加醫(yī)療險。

3.其他。見習期間，大理管理處按規(guī)定提供工作餐補助和住宿。

七、注意事項

（一）本次招聘（招募）資格復審、筆試、面試等地點均在大理市范圍內，具體時間及地點以正式通知為準，因遇到特殊情況招聘（招募）工作延期將通過短信或郵件的方式告知應聘者。

（二）本公告及有關通知發(fā)布的官方網站為云南交投集團官網。因查看其他渠道的錯誤信息而導致的一切后果，由應聘者自行承擔。

（三）本次招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構開展考試輔導培訓。任何的假借考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物等，均與云南交投集團和大理管理處無關。敬請廣大應聘者提高警惕，切勿上當受騙。

（四）本公告網絡報名系統(tǒng)所附相關文件與公告具備同等效力，請應聘者仔細閱讀。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成的報考失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔。

（五）應聘者對自己報名時填寫的信息和提供的相關材料的真實性、完整性負責，并認可云南交投集團及大理管理處對相關信息的處理（不含本次招聘以外的其他活動）。如果報名填寫信息、提供材料與應聘者所持證明材料不相一致的，應聘者將被視為違反誠信承諾，由此帶來的資格復審不合格或其他后果將由應聘者自行承擔。

（六）本次招聘的資格審查、筆試、面試等環(huán)節(jié)的結果將由大理管理處通過短信或郵件的方式告知參與本環(huán)節(jié)的應聘人員。

（七）公開招聘期間，請應聘者主動關注大理管理處招聘公告、公示等有關信息，保持所提供的通訊方式通暢，因應聘者不及時查閱或通訊不暢而造成的后果，由應聘者自行承擔。

（八）本公告未盡事宜，或遇特殊情況調整的，另行發(fā)布公告通知。

八、咨詢聯(lián)系

聯(lián)系電話：0872-2138925（大理管理處勞動人事科）

九、投訴監(jiān)督

聯(lián)系電話：0871-67165674（云南交投集團人力資源部）

0872-2329636（大理管理處紀委）

監(jiān)督舉報地址：云南省大理州大理市下關鎮(zhèn)環(huán)城南路39號

（云南省交投集團大理管理處）

十、其他

本公告及相關附件的解釋權歸大理管理處所有。

附件：大理管理處2025年收費員等崗位招聘（招募）統(tǒng)計表

云南省交通投資建設集團有限公司

大理管理處

2025年10月20日