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2025云南文山州富寧縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局招聘編外人員1人公告

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根據(jù)工作需要,富寧縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局決定面向社會(huì)公開招聘編外工作人員1名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘崗位

富寧縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局編外工作人員。

二、招聘原則

堅(jiān)持公開、公平、公正原則,按照德才兼?zhèn)?、以德為先的?biāo)準(zhǔn),采取自愿報(bào)名,面試與考察相結(jié)合的方法,擇優(yōu)錄用。

三、招聘條件

(一)報(bào)名人員應(yīng)當(dāng)具備以下資格條件

1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),年齡21-35周歲。

2.具有良好的思想政治素質(zhì),公道正派、品行端正。

3.具有大專及以上學(xué)歷。

4.具有勝任應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)知識和工作能力,能熟練運(yùn)用Word、Excel等辦公軟件,具有較強(qiáng)的文字綜合能力、良好的語言表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力。

5.熱愛工作,事業(yè)心責(zé)任感強(qiáng),能夠自覺遵守單位各項(xiàng)規(guī)章制度,服從組織安排。

6.具有良好的道德品質(zhì)和心理素質(zhì),紀(jì)律觀念較強(qiáng)。

7.富寧縣戶籍。

(二)不符合報(bào)名條件的情形

1.現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。

2.受到刑事處罰或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。

3.有明顯紋身(大于5厘米)的人員。

4.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員,以及機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員被辭退未滿5年的人員。

5.因犯罪受過刑事處罰的人員、吸毒人員。

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

7.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不能報(bào)考的其他情形。

四、招聘程序

報(bào)名、審核、面試、考察、體檢、公示等。

(一)報(bào)名

報(bào)名方式:采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)間:自本公告發(fā)布之日起至2025年10月27日下午5:30止(報(bào)名期間工作日上午08:3011:30、下午2:305:30)。

報(bào)名地點(diǎn):富寧縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局綜合辦公室(富寧縣新華鎮(zhèn)普廳北路2號建設(shè)大廈六樓)。

報(bào)名須提供的材料:符合招聘條件的人員,下載《富寧縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局公開招聘編外人員報(bào)名表》電子版填報(bào)并打印1份;有效身份證(戶口簿)、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件1份;本人近期免冠小一寸彩色照片電子版(JPG格式),照片名稱標(biāo)注為姓名+身份證號碼。

報(bào)考人員應(yīng)遵守誠信報(bào)考原則,報(bào)考人員提供證明材料不齊全、不真實(shí)、不準(zhǔn)確或與報(bào)考崗位條件不相符的,將取消其報(bào)名資格,相關(guān)責(zé)任由提供虛假材料的單位和個(gè)人自行承擔(dān)。

(二)資格審查

報(bào)名時(shí)進(jìn)行資格審核,不符合應(yīng)聘條件的不接受報(bào)名。

(三)面試

1.面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

2.面試由富寧縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局自行組織。采取結(jié)構(gòu)化面試的形式,進(jìn)入面試人員名單于面試前3天公布。面試成績滿分100分;面試時(shí)間15分鐘/人,主要測試招聘對象的專業(yè)知識與職位相匹配的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題的能力、文字綜合能力等。面試結(jié)束后,根據(jù)面試成績從高分到低分的順序,按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:2的比例確定考察人選。如面試成績并列,一并納入考察。如出現(xiàn)自動(dòng)放棄時(shí),按面試分?jǐn)?shù)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)進(jìn)入考察。

(四)考察

重點(diǎn)考察擬聘用人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法,查閱個(gè)人檔案,對有違紀(jì)違法記錄的,取消相應(yīng)資格??疾熘谐霈F(xiàn)不合格者,按面試分?jǐn)?shù)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)進(jìn)入??疾旖Y(jié)束,按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定擬聘用人選進(jìn)行體檢。

(五)體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢指定在縣級以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢結(jié)果作為是否擬聘用的依據(jù)。擬聘用人員未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)參加體檢、體檢不合格、個(gè)人放棄等情況出現(xiàn)崗位空缺的,按總成績及考察結(jié)果從高到低順延遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。

(六)公示

確定擬聘用人員名單后,在富寧縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.ynfn.gov.cn)進(jìn)行公示,公示期為5天。公示期內(nèi)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為的,一經(jīng)查實(shí),取消擬聘用資格,按綜合成績從高到低依次遞補(bǔ)。

(七)聘用及待遇

根據(jù)招聘崗位計(jì)劃,按照考生報(bào)考總成績排名及考察、體檢等情況確定聘用人選,經(jīng)公示無異議的,與擬聘用人員依法簽訂勞動(dòng)合同并建立勞動(dòng)關(guān)系,勞動(dòng)合同實(shí)行三年一簽。違反相關(guān)規(guī)定不適合崗位工作的按照相關(guān)法律規(guī)定、用人單位依法制定的管理辦法解除勞動(dòng)關(guān)系,按招聘程序招聘補(bǔ)充。辦理聘用手續(xù)之前,擬聘用人員與原單位勞動(dòng)關(guān)系須自行協(xié)商解除,并提交解除勞動(dòng)合同的相關(guān)手續(xù),方可辦理聘用。否則將按規(guī)定取消報(bào)考人員聘用資格,造成的后果由本人自行承擔(dān)。

本次招聘編外工作人員總工資為3532.93元/月(含單位和個(gè)人應(yīng)繳納的五險(xiǎn)),工資按月發(fā)放;試用期為2個(gè)月(試用期工資待遇與正式聘用相同),試用期包括在聘用合同期限內(nèi);試用期滿經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;試用期滿經(jīng)考核不合格的,取消聘用,解除聘用合同。

七、其他說明及要求

(一)若2025年內(nèi)富寧縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局編外工作人員崗位出現(xiàn)空缺,人員可按照本次招聘成績從高至低遞補(bǔ)進(jìn)行考察、體檢、公示、聘用。

(二)應(yīng)聘人員凡不按規(guī)定時(shí)間在規(guī)定地點(diǎn)參加面試、考察等的視作放棄。

(三)本次招聘活動(dòng)中,因考生原因造成安全問題的,由考生本人承擔(dān)全部責(zé)任。

(四)報(bào)考人員應(yīng)保證報(bào)考時(shí)所提供的通訊方式暢通。因報(bào)考人員不及時(shí)上網(wǎng)查閱或通訊方式不暢通而造成的后果,由報(bào)考人員負(fù)責(zé)。

(五)本次聘用為編外崗位,若因用人單位因控編、減編等政策調(diào)整導(dǎo)致崗位取消,用人單位可單方終止聘用關(guān)系。

(六)招聘工作在富寧縣紀(jì)委監(jiān)委派駐縣住房城鄉(xiāng)建設(shè)局紀(jì)檢監(jiān)察組的監(jiān)督下進(jìn)行。對違反規(guī)定和紀(jì)律要求的相關(guān)工作人員和報(bào)考人員,按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(七)未盡事宜由富寧縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局負(fù)責(zé)解釋,咨詢電話:0876-6130016。

附件:富寧縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局編外人員報(bào)名及資格審查表

富寧縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局

2025年10月17日

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